?一、資料準備,包括但不限于:
個人簡歷
身份證明、學歷證明、執業與資格證明(如有)
推薦信
過往完成的相關案例材料
榮譽證書
其它有助于證明應聘者才華的材料
二、面試錄取流程 ??? 預約面試—初步面試—事業部總經理面試—背景調查—通知錄取—體檢—辦理入職手續